8 / 68
אוקטובר 5102
- 8 -
דבר חטיבת המתמחים
מתמחות יקרות ומתמחים יקרים
שלום רב,
תקופת חגי תשרי היא תקופה של
התחדשות וחשבון נפש לכולנו.
האתגרים שהמקצוע שלנו מתמודד
מולם בעת האחרונה ממשיכים ללוות
אותנו, וכעת, יותר מתמיד, התפקיד
שלנו המתמחות והמתמחים,
כפסיכולוגיות ופסיכולוגים “נטולי
סקטור”, חשוב במיוחד.
לקראת השנה החדשה בכוונתנו
להשקיע מאמצים בשיפור אפשרויות
ההתמחות ותנאי ההעסקה של
מתמח ות ו מתמח י ם , במצ י את
דרכים שונות להגנה על המקצוע,
בסיוע לחטיבות השונות בהכנסת
פסיכולוגיות ופסיכולוגים מהסקטורים
השונים לעבודה בקופות החולים
ובשיתוף פעולה חיצוני עמן ולייצר
חטיבת מתמחות ומתמחים שתיבחר
על ידי מתמחות ומתמחים, שתורכב
מכאלה ושתעסוק בשיפור איכות
החיים המקצועיים של פסיכולוגיות
ופסיכולוגים בתקופת ההכשרה
הממושכת.
שתהיה לכולנו שנה טובה, שנה של
התחדשות ושיפור ברמה האישית
והמקצועית.
רותי ברנשטיין פרץ
נציגת המתמחים בוועד המרכזי
שלום לכולם
הג י ל י ו ן האחר ו ן של
י ו כ י :
פסיכואקטואליה יצא סמוך לפטירתה
של ד”ר יוכי בן נון ז”ל, שהייתה היו”רית
שלנו בקדנציה הקודמת, והמשיכה
עד יומה האחרון להיות רוח מרכזית
בהוצאת רבעון זה.
יוכי הייתה יו”רית בקדנציה סוערת
במיוחד. קדנציה של שינויים
משמעותיים במקצוע שלנו.
בתקופתה שינוי סעיף 9 ב’ עבר
בכנסת, מתווה הרפורמה גובש
לצורתו הסופית, תוכניות לשינויים
בהכשרה של כל החטיבות החלו
לנוע. באופן טבעי שינויים אלו עוררו
דיונים בתוך הפ”י ולא פעם מצאתי
את עצמי במחלוקת מול יוכי. למרות
המחלוקות, יוכי ניסתה וחתרה תמיד
לחפש את המכנה המשותף ונקודות
ההסכמה של כולנו, ולקדם את
האינטרסים המשותפים. לפעמים
היא הצליחה, אך לא תמיד. לעתים
נוכחנו לראות, שמאוד קשה לדלג על
מתח פנימי, גם למען מטרה חיצונית
משותפת. אולם זה האתגר האמיתי
של הפ”י: להתגבש מול מטרות
משותפות ואיומים על מעמדנו ובתוך
כך להתגבר על אינטרסים שונים
וחילוקי דעות. כל יו”ר מתמודד עם
אתגר זה וגם יוכי נדרשה לו. אולם
המאפיין את הקדנציה של יוכי הוא
שמחלוקות היסטוריות בין החטיבות
הגיעו לנקודת רתיחה, כיוון שסוגיות
כגון 9 ב’ הגיעו לשלב הכרעה. לא
היה קל לנהל ועד כזה, ויוכי לא
נשברה והבינה שתרומתה מצריכה
ספיגה של מתח בתוך הפ”י על מנת
לקדם שינויים מחוץ להפ”י. יעידו כל
היו”רים של הסתדרות הפסיכולוגים
שאחד האתגרים הקשים ביותר שיש
בתפקיד זה הוא לגשר על קיטובים
פנימיים.
ברמה האישית, ליוכי היה גם ידע רחב
ומרשים בכל תחומי הפסיכולוגיה
שאפשר לקיים איתה שיח מעניין,
וגם לב חם ואנושי שאפשר להרגיש
איתה שיח קרוב. תכונות אלו באו
לידי ביטוי בכמה ישיבות רגועות
שהיו לנו במהלך הקדנציה. לצערי,
בישיבות סוערות, תכונות אלו נאלצו
להתקפל הצידה, כיוון שהאקלים
האלים לא אפשר להן להתבטא.
אציין חלק מהפעולות שבהן שיתפנו
פעולה: יוכי תמכה ביוזמת החטיבה
הקלינית ליצור דיאלוג בין החטיבות
באופן שוטף. חיפשנו ימי עיון שיהיו
בעלי נושאים
דבר החטיבה הקלינית
המשך בעמוד 75
דבר החטיבה התעסוקתית ארגונית
שלום לחברי החטיבה,
save the
שלחנו לכם במייל הודעת
לגבי הכנס השנתי אשר יתקיים
date
בתאריכים 2.2 עד 2.5 במלון ניר
עציון. אנו מקווים שהעיתוי (חופשת
הסמסטר) אכן יתאים השנה לכמה
שיותר חברים, ותיקים וחדשים
כאחד.
כמו כן, הכנסנו סדנא מוכרת
להתמחות ומלגות מיועדות לעודד
יותר ויותר מתמחים וסטודנטים
להצטרף לכנס.
חוברת הכנס עם פירוט הסדנאות
ונוהלי ההרשמה תצא בחודש נובמבר.
ביום ג’ 11.42 אנו מארגנים יום עיון
בנושא: הפסיכולוג - מעיסוק לעסק
עצמאי / שיווק ומיתוג עצמי.
יום העיון יתקיים בין השעות 00:51
ל-00:02 באזור המרכז. המקום
המדויק יפורסם תוך שבועיים.
חברי החטיבה מוזמנים לפנות אלינו
בכל נושא שהפ”י יכולה לעזור בו.
לתשומת לבכם, בעקבות הרפורמה
בבריאות הנפש הוקמה ועדה בין
חטיבתית לשילוב פסיכולוגים מתחומי
מומחיות שונים בקופות החולים.
הצטרפנו למהלך זה ואנו תקווה
לחולל שינוי בתעסוקת הפסיכולוגים
התעסוקתיים. הנציגה שלנו היא
חברת הוועד שרית ארנון לרנר
שמשמשת יו”ר משותף בוועדה.
בברכה,
ועד החטיבה
מיכאלה שנייר-יו”ר, אורית בן שאול,
ז’נט ספז, מיכל פוני
ושרית ארנון לרנר